西南大学面试
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- 匿名用户 面试了职位: 管理岗 2022-07-13
- 重庆管理岗面试经验
- 面试过程:参与的线上面试,面试分为三个环节,一个人的面试时间有十五分钟。第一个环节为自我介绍,三分钟;第二个环节为结构化提问,考官从信封里抽取问题,一共有两个,回答时间有七分钟,一个问题和高校教师工作理念有关,一个问题是关于岗位匹配方面。最后一个环节是面试者提问,但考官没有主动询问是否有问题。面试官问的面试题:首先是三分钟自我介绍,其次问关于最新的关于高校工作的理论的理解,然后是关于岗位匹配问题,我抽到的是问自己所选专业与岗位之间有何优势有何弱势。
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- 匿名用户 面试了职位: 行政管理岗 2022-02-22
- 重庆北碚行政管理岗面试经验
- 面试过程:第一轮笔试结束后以第三名成绩进入面试,面试面对七个考官,一个主考官提问。首先做自我介绍,然后主考官开始提问。第一个问题是你为什么想来这里工作,第二个问题是你认为你的优势有哪些。问完后另一位考官追加问题:你现在是一个中层干部,当你的两个领导有不同意见造成矛盾,你会如何处理。面试官问的面试题:第一个问题是你为什么想来这里工作,第二个问题是你认为你的优势有哪些。问完后另一位考官追加问题:你现在是一个中层干部,当你的两个领导有不同意见造成矛盾,你会如何处理。
- 有难度,但有机会 感觉一般 面试未通过 网络招聘
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- 匿名用户 面试了职位: 讲师 2021-12-31
- 面试过程:做好学术报告,给面试老师讲自己博士所做的课题以及介绍自己的工作设想,想从事的方向等。讲完会就你的研究问些问题,你给予解答。然后带着参观实验室,等消息。面试官问的面试题:都是些专业的问题,比如实验怎么做的,具体的细节,分析方法,所用的技术等,以及英语能力。
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- 匿名用户 面试了职位: 学生 2021-12-29
- 面试过程:我走的是校招方式,首先做了一个性格测试类的题目,这个环节大概就是走过场。然后再群面,群面分组讨论给出的问题,负责人选出通过的人。然后通过后再一对一面试。面试官问的面试题:为什么要找这份工作,,因为当时是校招,面试公司多,没有多余教室,一对一面试是在学校附近咖啡厅里进行的,也没什么重要问题,就是相互聊聊,看看你这个人怎么样
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- 匿名用户 面试了职位: 辅导员 2021-12-29
- 面试过程:候场等待,全程关机!然后抽签决定顺序号!每个人三分钟自我介绍时间,7分钟回答两个问题!一共78个人,分两组进行,每组39人,抽签如果抽到后面,可能要等几个小时才能轮到面试。面试官问的面试题:如何认识大学的学风建设状况,作为辅导员,怎么进行大学生学风建设?分析当下大学生成长特点与他们面临的困境,说一说,作为辅导员,根据他们的特点应该如何开展工作!
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- 匿名用户 面试了职位: 学生 2021-12-01
- 面试过程:我走的是校招方式,首先做了一个性格测试类的题目,这个环节大概就是走过场。然后再群面,群面分组讨论给出的问题,负责人选出通过的人。然后通过后再一对一面试。面试官问的面试题:为什么要找这份工作,,因为当时是校招,面试公司多,没有多余教室,一对一面试是在学校附近咖啡厅里进行的,也没什么重要问题,就是相互聊聊,看看你这个人怎么样
- 校园招聘
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- 匿名用户 面试了职位: 辅导员 2021-12-01
- 面试过程:候场等待,全程关机!然后抽签决定顺序号!每个人三分钟自我介绍时间,7分钟回答两个问题!一共78个人,分两组进行,每组39人,抽签如果抽到后面,可能要等几个小时才能轮到面试。面试官问的面试题:如何认识大学的学风建设状况,作为辅导员,怎么进行大学生学风建设?分析当下大学生成长特点与他们面临的困境,说一说,作为辅导员,根据他们的特点应该如何开展工作!
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- 匿名用户 面试了职位: 讲师 2021-11-06
- 面试过程:做好学术报告,给面试老师讲自己博士所做的课题以及介绍自己的工作设想,想从事的方向等。讲完会就你的研究问些问题,你给予解答。然后带着参观实验室,等消息。面试官问的面试题:都是些专业的问题,比如实验怎么做的,具体的细节,分析方法,所用的技术等,以及英语能力。
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- 匿名用户 面试了职位: 辅导员 2021-07-01
- 面试过程:候场等待,全程关机!然后抽签决定顺序号!每个人三分钟自我介绍时间,7分钟回答两个问题!一共78个人,分两组进行,每组39人,抽签如果抽到后面,可能要等几个小时才能轮到面试。面试官问的面试题:如何认识大学的学风建设状况,作为辅导员,怎么进行大学生学风建设?分析当下大学生成长特点与他们面临的困境,说一说,作为辅导员,根据他们的特点应该如何开展工作!
- 面试困难 感觉很不好 面试未通过 网络招聘
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- 匿名用户 面试了职位: 学生 2021-06-30
- 面试过程:我走的是校招方式,首先做了一个性格测试类的题目,这个环节大概就是走过场。然后再群面,群面分组讨论给出的问题,负责人选出通过的人。然后通过后再一对一面试。面试官问的面试题:为什么要找这份工作,,因为当时是校招,面试公司多,没有多余教室,一对一面试是在学校附近咖啡厅里进行的,也没什么重要问题,就是相互聊聊,看看你这个人怎么样
- 面试难度一般 感觉一般 有机会通过 校园招聘
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面试难度
- 很简单
- 一般
- 难度一般
- 困难
- 超难
6.0
数据源于找工易用户,更新于2022-02-22
企业面试难度评分,取自用户在该企业面试评分数据,分值越高,难度越大,仅供参考。
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